Il professionista HR protagonista di un’azienda Agile

Essere agili è un imperativo per moltissime aziende, che siano votate alla tecnologia e all’innovazione o attente alla tradizione e legate alla propria storia, grandi o piccole, l’agilità organizzativa rappresenta per tutte un’occasione per aumentare produttività, la qualità, il tasso di innovazione e speed-to-market, a patto di essere consapevoli che le persone e le loro interazioni valgono più che i processi o gli strumenti gestionali. Il pensiero agile, da peculiarità dell’industria del software, si è diffuso in settori molto diversi, stimolando la capacità di reagire ai cambiamenti, adattarsi ed evolvere con la stessa rapidità con cui evolvono le esigenze degli utenti, la tecnologia e il mercato. Il corso supporta l’HR nell’assumere un ruolo fondamentale come catalizzatore e abilitatore del cambiamento/, favorendo la sperimentazione di nuovi modi di pensare il lavoro e le relazioni di team, sviluppando un agile mindset /ed aiutando il business a comprenderne il linguaggio e la modalità.